對于很多人來說，為了以后更好的生活保障，都會選擇一些保險來投資，那么，靈活就業(yè)保險為什么每年都在上漲？有人發(fā)現(xiàn)一年一交的靈活就業(yè)保險總是在面臨漲價，這樣以后獲得的保險金是不是也會變多？下面，讓我們一起來看看本站提供的介紹吧！

靈活就業(yè)保險為什么每年都在上漲

因為社平工資每年會漲，所以繳費基數(shù)也會跟著一起漲。

靈活就業(yè)人員可以參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。你搞懂靈活就業(yè)人員如何繳費，就明白為什么每年的繳費都會上漲了。

靈活就業(yè)人員如何繳費呢？

按照現(xiàn)在的規(guī)定，靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，繳費基數(shù)是當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY。

當(dāng)然可以在一定的范圍內(nèi)選擇適合自己的繳費基數(shù)。因為上年度社會平均工資對于有些人來說可能太高了，負(fù)擔(dān)不起。對于有些人說可能覺得太低了，以后養(yǎng)老金會低。

所以國家設(shè)定了一個社保繳費上下限，是允許靈活就業(yè)人員在上年度社會平均工資60%和300%之間選擇適合自己的繳費基數(shù)。

而要知道社會平均工資每年都會上漲的，由于社會平均工資上漲，所以靈活就業(yè)人員的社保繳費基數(shù)也會跟著水漲船高。

因此，每年靈活就業(yè)人員的社保繳費也會跟著一起上調(diào)。

簡單來說，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費每年上漲的原因就是，由于當(dāng)?shù)厣鐣骄べY上漲導(dǎo)致繳費基數(shù)跟著上調(diào)。

當(dāng)然有付出就有回報，靈活就業(yè)人員參保后的養(yǎng)老金待遇是跟企業(yè)職工養(yǎng)老金一樣的計算辦法，只要繳費基數(shù)、繳費年限、退休年齡在一個同一個地區(qū)的話都相同，養(yǎng)老金就是一樣的。