雖說一年之中的節日有很多，但是要問到人們最為喜愛的節日有哪些五一勞動節一定會擁有姓名，尤其是今年的五一大家更是擁有5天的假期，也正因為這樣人們紛紛好奇五一當天的工資怎么算的，下面小編就和大家一起看看2021年五一當天幾倍工資吧。

2021年五一當天幾倍工資

按照法律規定五一當天的工資是三倍的，而至于其他的時間加班屬放假調休，若加班只有雙倍工資。

就了解2021年三倍工資總共有11天，分別是春節、國慶各三天，元旦、清明、勞動、端午、中秋節各一天。

2021年五一放假三倍工資幾天

2021年五一放假三倍工資只有一天就是5月1日。2021年五一節期間，僅在法定休假日當天上班才發三倍工資；休息日上班的，可以安排補休，否則發二倍工資。

按照規定，在法定節假日加班，日加班工資=月工資收入+21.75天(月計薪天數)x 300%；在休息日加班則要按200%的標準支付加班工資，即日加班工資=月工資收入+21.75天(月計薪天數)x200%。這里所說的工資收入指基本工資、獎金、津貼、各類補貼都不算在內。

2021年勞動節三倍工資怎么算

2021年勞動節三倍工資怎么算是很多初入職場的小白都有的疑問，就勞動法規定來看，五一作為國際勞動節，用人單位要安排勞動者休假。但是，勞動者正常上班的，五一當天的工資是三倍，除了五月一日是三倍，其他按照休息日計算加班工資。但真正能執行的還要看公司具體規模。

一般一線城市中上規模的公司，這些加班費還是有保障的。在一些小公司或者三四線小城市，一般打工者是沒什么發言權的。好一點的公司會給補假的福利，一天換一天，差一點的公司除了過年會休息幾天，基本全年無休，一個連雙休日福利都無法保證的小公司，去談加班費，有點不合時宜了。