元旦是我國(guó)的法定節(jié)假日之一,每年這個(gè)時(shí)候都會(huì)放假三天,是新年里面的第一個(gè)小長(zhǎng)假,大多數(shù)人都會(huì)放假休息,不過也有一部分人會(huì)加班,在元旦加班一般都會(huì)有加班費(fèi)的,通常1月1日是三倍工資,其余兩天是兩倍工資。
2022年元旦三倍工資只有1月1日這一天,所以2022年1月1日加班是三薪。
2022年元旦期間,勞動(dòng)者在1月1日法定節(jié)假日上班的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照日工資的三倍支付加班工資,且不得以補(bǔ)假抵補(bǔ)。
1月2日和3日,如果單位安排員工加班,可安排員工補(bǔ)休或支付不低于員工日工資兩倍的加班費(fèi)。
加班工資的計(jì)算基數(shù)為工人崗位對(duì)應(yīng)的正常出勤月薪,不包括年終獎(jiǎng)金、通勤交通補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、中夜班補(bǔ)貼等特殊情況下支付的工資,夏季高溫津貼和加班工資。
法定節(jié)假日:加班工資不低于上月日均工資或小時(shí)工資的300%
假日加班工資=加班工資計(jì)算基數(shù)÷21.75×300%
公眾假期:加班工資不低于上月日均工資或小時(shí)工資的200%
公眾假期加班工資=加班工資計(jì)算基數(shù)÷21.75×200%
加班工資的計(jì)算基數(shù)不得低于勞動(dòng)者的崗位工資和報(bào)酬。低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,以本市新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)。
方法一:元旦那天,除中國(guó)外,其他國(guó)家都會(huì)放假,這一天是休息日。
方法二:事實(shí)上,現(xiàn)代的元旦活動(dòng)很多,就是分組組織活動(dòng)。一些元旦晚會(huì)啊,或者掛著慶祝元旦的標(biāo)語,或者一些集體活動(dòng),這些活動(dòng),過去有一個(gè)民族的鑼鼓,或者集體舞蹈,現(xiàn)在很多人會(huì)有一些晚會(huì)。事實(shí)上,元旦沒有太多的傳統(tǒng),所以這也是每個(gè)人在這一天玩的方式。對(duì)一些年輕人來說,元旦是一天的假期。
方法三:事實(shí)上,許多慶祝新年的傳統(tǒng)方式都是民間的。一些農(nóng)村地區(qū)會(huì)在元旦放鞭炮或殺雞殺鵝。在敬拜了一些神之后,還有一個(gè)家庭團(tuán)聚。
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